Business Development Manager jobs in Berlin

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir einen Business Development Manager (m/w/d) für die Sectoren "Energy" und "Public". Sie begleiten schwerpunktmäßig die Weiterentwicklung der o. g. Bereiche und übernehmen Verantwortung für der Operationalisierung der Maßnahmen. Sie setzen Ihre Expertise ein, um Wachstumsstrategien zu konzipieren, die Leistungsfähigkeit der Organisation zu verbessern und die beschlossenen Maßnahmen in Zusammenarbeit mit unseren Anwälten und den Business Services Teams umzusetzen.

Ihre Perspektive: Sie sind anerkannter Sparringspartner unserer Anwaltsteams. Dabei können Sie sich aktiv mit Projektvorschlägen einbringen, Ihre eigenen Ideen umsetzen und übernehmen die Verantwortung für die Umsetzung der Maßnahmen.

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• 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub am 24. und 31. Dezember
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• Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit tageweise mobil zu arbeiten
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• Individuelle Weiterbildung durch interne und externe Programme
• ✓ Zuschuss für ÖPNV oder JobRad
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• Familienservice zur Unterstützung in Betreuungsnotfällen
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• Kostenlose Getränke und regelmäßige Obstangebote für Ihr Wohlbefinden

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• Markt-, Kunden- und wettbewerbsbezogene Analysen zur Identifikation von Marktpotenzialen, Wachstumsthemen und unserer Positionierung in den genannten Sektoren erstellen
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• Maßgeschneiderte Angebotsstrategien entwickeln, qualitativ hochwertige Angebotsdokumente erstellen und bestehende Angebotsvorlagen weiterentwickeln
• ✓ Unsere Anwälte bei öffentlichen Vergabeverfahren begleiten und sicherstellen, dass alle formalen Anforderungen erfüllt werden
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• Markteintritts- und Marktbearbeitungsstrategien in Zusammenarbeit mit unseren Anwaltsteams entwickeln und umsetzen
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• Analysen, betriebswirtschaftliche Auswertungen und Entscheidungsvorlagen für die Sektoren bzw. das Management erstellen
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• Targets identifizieren und ein breites Verständnis deren Bedürfnisse aufbauen
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• Key Clients entwickeln und cross-funktionale Key Client Teams managen sowie das Knowledge Management der Teams sicherstellen
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• Schnittstelle zwischen den Anwaltsteams und den zentralen Business Services bilden
• ✓ Das Relationshipmanagement mit Multiplikatoren wie Verbänden und juristischen Fachverlagen unterstützen. Zudem den kanzleispezifischen Submissionsprozess an Fachverlage für entsprechende Rechtsgebiete koordinieren

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• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften/-recht oder einem vergleichbaren Studiengang
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• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Unternehmensentwicklung, Strategie oder Business Development – bevorzugt im Bereich B2B / Professional Services
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• Fundierte Projektmanagement-Expertise
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• Sehr gute analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
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• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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• IT-Affinität bzw. Bereitschaft zur intensiven Nutzung verschiedener Tools und Datenbanken
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• Idealerweise Marktkenntnisse im Energy- und/oder Public Sector und speziell im Handling öffentlicher Vergabeverfahren
• ✓ Erfahrung in der Konzeption und Moderation von Workshops von Vorteil
• ✓ Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Sollte Ihre Bewerbung uns überzeugen, laden wir Sie zu einem ersten Gespräch per Videocall oder vor Ort in unserem Berliner Büro mit Edith Piger (Teamleitung Business Development) und Marie Steidl (HR Managerin) ein.