Jobs für Interviewer

300 offene Stellenangebote für Interviewer

Top 3 Arbeitgeber mit den meisten Stellen als Interviewer

Jobs bei ADECCO Personaldienstleistungen GmbH für Interviewer

Adecco Personaldienstleistungen GmbH
neu

Warehouse Operative (f/m/x) + 15,80 €/hr. + Ticket Refund € 58 in Garbsen

29313 Hambühren, Niedersachsen
vor 2 TagenVollzeitMit BerufserfahrungSchichtarbeitAngestelltenverhältnisPersonalvermittler, Zeitarbeit
Adecco Personaldienstleistungen GmbH
neu

Sorter (f/m/x) + 15,80 €/hr. + Ticket Refund € 58 in Garbsen

31319 Sehnde, Niedersachsen
vor 2 TagenVollzeitMit BerufserfahrungSchichtarbeitAngestelltenverhältnisPersonalvermittler, Zeitarbeit

Jobs bei Solua GmbH für Interviewer

Solua GmbH
neu

Laboratory Technician (m/f/d)

36391 Sinntal, Hessen
vor 1 WocheSofort bewerbenVollzeitMit BerufserfahrungFestanstellungFlexible Arbeitszeiten
Solua GmbH
neu

Data Entry Clerk (m/f/d) in Sterbfritz

10178 Berlin, Berlin
vor 1 TagSofort bewerbenVollzeitMit BerufserfahrungFestanstellungFlexible Arbeitszeiten

Jobs bei Preusse Personalleasing Inh. Dipl.-Kfm. Sascha Preusse für Interviewer

Welche Berufserfahrung brauchen Sie als Interviewer?

Anteil Voll- & Teilzeitstellen im Bereich Interviewer

Teilzeit als Interviewer arbeiten

Festanstellung als Interviewer finden

Häufig gestellte Fragen für deine Jobsuche als Interviewer

Wie viele offene Stellenangebote gibt es derzeit für Interviewer?

Zurzeit gibt es auf Joblift 300 offene Stellen für Interviewer.

Wie hoch ist das durchschnittliche Gehalt für einen Job als Interviewer?

Für Interviewer jobs liegt das durchschnittliche Gehalt bei 35,900 Euro. Zudem liegen die Gehälter für Interviewer zwischen 29,500 und 44,600 Euro.

Was macht der Beruf Interviewer?

Ein Interviewer führt Gespräche mit Personen, um Informationen zu sammeln, die für Berichte, Artikel oder Forschungsprojekte relevant sind. Er bereitet die Interviews gründlich vor, stellt gezielte Fragen und dokumentiert die Antworten sorgfältig. Sein Ziel ist es, klare und genaue Informationen zu erhalten, um diese in einer für die Zielgruppe verständlichen Weise zu präsentieren.

Welche Fähigkeiten und Qualifikationen sind für den Beruf Interviewer besonders wichtig?

Für den Beruf des Interviewers sind exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Beobachtungsgabe von besonderer Bedeutung. Zudem sind effektive Recherchefähigkeiten, analytisches Denken und die Fähigkeit, relevante Fragen zu entwickeln, entscheidend für erfolgreiches Interviewen.

Was für einen Bildungshintergrund benötigt man, um in Interviewer erfolgreich zu sein?

Um als Interviewer erfolgreich zu sein, bedarf es in der Regel keines spezifischen formalen Bildungshintergrunds. Stattdessen sind bestimmte Schlüsselfähigkeiten und Qualifikationen von großer Bedeutung. Dazu zählen herausragende Kommunikationsfähigkeiten, die es ermöglichen, klare und relevante Fragen zu stellen und effektiv auf die Antworten zu reagieren. Ebenso wichtig sind Empathie und Menschenkenntnis, um eine vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre zu schaffen. Die Fähigkeit zur sorgfältigen Beobachtung von nonverbaler Kommunikation und die Kunst, Informationen geschickt zu analysieren, tragen dazu bei, erfolgreiche Interviews zu führen.

Welche beruflichen Möglichkeiten gibt es für eine Karriere als Interviewer?

Als Interviewer kann man zunächst in lokalen Medien oder kleineren Unternehmen beginnen, um Erfahrung zu sammeln. Mit der Zeit kann man sich auf bestimmte Themenbereiche spezialisieren oder eine Führungsposition in Redaktionen einnehmen. Zudem besteht die Möglichkeit, freiberuflich zu arbeiten oder sich als Moderator oder Diskussionsleiter weiterzuentwickeln. Einige Interviewer schreiben auch Artikel oder Bücher zu ihrem Fachgebiet.