Recruiter jobs in Fulda

Aufgaben

• Du bist unser Recruiting-Held und begleitest den Recruitingprozess von Beginn an – angefangen bei der Gewinnung neuer Talente, Schaltung von Stellenanzeigen auf passenden Stellenportalen oder Social-Media-Kanälen, sowie als direkter Ansprechpartner vom ersten Gespräch an
• Dein Kommunikationstalent setzt Du erfolgreich bei Bewerbungsgesprächen ein und schaffst Begeisterung bei den Bewerbenden, indem Du unsere Arbeitskultur und Unternehmensphilosophie nach außen trägst und proaktiv im Active Sourcing kommunizierst
• Trendsetter: Du hast den Überblick von neuesten HR- und Employer Branding Trends
• Organisation liegt Dir im Blut? Perfekt. Einzelne Projekte zur Optimierung im Recruiting-Prozess warten darauf, von Dir verantwortet und gesteuert zu werden

• Recruiting ist deine Leidenschaft: Deine mehrjährigen Erfahrungen im Recruiting sprechen dabei für sich, optimalerweise in einem Tech-Umfeld
• Aktuelle Trends im Recruiting und Active Sourcing verfolgst du mit Begeisterung und Eigeninteresse und hast Spaß daran, neue Wege und Tools auszuprobieren, um dein berufliches Netzwerk stetig auszubauen
• Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Recruiting-Tools und Plattformen, hast Erfahrung im Active Sourcing über Xing oder LinkedIn und bringst kreative Ideen in die Kandidatenansprache mit
• Du bist überzeugend: Dein sicheres Auftreten und Gespür für Dynamiken zeigst du nicht nur in der Kommunikation mit Bewerbenden, sondern auch bei internen Ansprechpartnern unterschiedlicher Ebenen
• Dein Organisations- und Improvisationstalent ermöglichen dir, schnell auf wechselnde Anforderungen zu reagieren und dabei trotzdem das Wesentliche im Blick zu behalten
• Du beherrschst die deutsche Sprache fließend und die englische Sprache gut, sodass Du auf Deinem Fachgebiet mit den Bewerbenden kommunizieren kannst

• Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel während deiner Gleitzeit wählen
• Du gestaltest dir deinen perfekten Arbeitsraum selbst – ob bis zu 100% remote, Hybrid oder ganz im Büro
• Hardwareauswahl zwischen Apple und Lenovo Geräten und freie Betriebssystemauswahl zwischen Windows, MAC/OS und Linux
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Tage Urlaub
• Onboarding: Wir möchten, dass du Dich ab dem ersten Tag wohl bei uns fühlst. Dafür haben wir ein strukturiertes Onboarding entwickelt und stellen Dir einen Buddy/ Mentor an Deine Seite
• Kontinuierliche Weiterentwicklung durch Seminare, Workshops und internen Wissenstransfer
• spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit der Nutzung von innovativen Technologien
• betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• Du möchtest eine neue Sprache lernen oder deine Sprachkenntnisse vertiefen? Kein Problem, wir stellen dir einen kostenlosen Zugang für Busuu zur Verfügung
• Mitarbeiterrabatte und Bike Leasing mit einer Firmenbeteiligung von 50%
• Ein schönes und modernes Büro in Fulda inkl. Parkmöglichkeiten, in Laufweite zum Stadtzentrum
• Cafeteria im Gebäude, Auswahl an frischem Obst und Getränken wie Kaffee, Limonade und einem mehrstufigen elektronischen Wasserspender
• Eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Team
• Freiheit bei der Ausgestaltung deines Arbeitsplatzes
• Viele Mitarbeiter-Events – vom Sommerfest bis hin zum Gesundheitstag mit abwechslungsreichen Aktionen

• it-novum ist das im deutschsprachigen Markt führende IT-

Beratungsunternehmen für Business Open Source. Als Konzerntochter der

Allgeier SE betreuen wir seit knapp 20 Jahren von unserem Hauptsitz in Fulda und unserer Niederlassung in Wien aus vorwiegend große Mittelstandskunden sowie Großunternehmen im deutschsprachigen Raum.

Wir leben das „Offene Tür“-Prinzip und die direkte Feedbackkultur. Bei uns sind die Hierarchien flach und die Entscheidungswege kurz. Uns ist die Förderung deines Talents wichtig: wir geben dir Freiraum, um dein Potential, deine

Interessen und persönlichen Stärken zu entfalten.

Ansprechpartnerin: Frederike Barth - Referentin Recruiting und Personalmarketing