Abteilungsleiter jobs in Bremen

Kreissparkasse Syke
New

Abteilungsleiter Makler (m/w/d)

Syke, Niedersachsen
2 wk. agoFull-timeExtensive ExperienceFlexible working hoursRegular Employment
Amazon TA
New

Cluster Loss Prevention Manager (Sicherheit und Schadensverhütung), Security & Loss Prevention

Achim, Niedersachsen
3 days agoFull-timeFixed working hoursRegular Employment
Springer GmbH
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Abteilungsleiter (m/w/d) Arbeitsvorbereitung

Stuhr, Niedersachsen
2 wk. agoFull-timeExtensive ExperienceRegular Employment
Bluetec Production GmbH & Co. KG
New

Abteilungsleiter Lebensmittelproduktion (m/w/x)

Bremen, Bremen
1 wk. agoFull-timeExtensive ExperiencePermanentRegular Employment
POLYGON Deutschland GmbH
New

Abteilungsleiter (m/w/d)

Bremen, Bremen
1 wk. agoFull-timeOccasional remote workExtensive ExperienceRegular Employment
DEKRA Arbeit GmbH
New

Abteilungsleiter Einkauf (m/w/d) Direktvermittlung

Bremen, Bremen
1 wk. agoFull-timeExtensive ExperienceContingent WorkRecruitment agency, Temporary employment
Bluetec Production GmbH & Co. KG
New

Abteilungsleiter (m/w/a) – Industrielle Lebensmittelproduktion

Bremen, Bremen
2 wk. agoFull-timeExtensive ExperiencePermanentRegular Employment
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REWE
New

Abteilungsleiter Getränke (m/w/d)

Stadtgebiet Bremen, Bremen
1 wk. agoFull-timeExtensive ExperiencePermanentRegular EmploymentCompany
REWE
New

Abteilungsleiter Molkereiprodukte(m/w/d)

Bremen, Bremen
1 wk. agoPart-timeExtensive ExperiencePermanentShiftsRegular Employment
LPL Projects + Logistics GmbH
New

Project Manager (m/w/d) – Kauffrau / Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung

Bremen, Bremen
2 wk. agoFull-timeOccasional remote workFlexible working hoursRegular Employment
Heino Ilsemann GmbH
New

Projektleiter After Sales / Projektleiter kaufmännischer Service (m/w/d)

Bremen, Bremen
2 wk. agoFull-timeLimited ExperienceOperating technologyPermanentRegular Employment
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8
Abteilungsleiter Makler (m/w/d)
Syke, Niedersachsen
2 wk. agoFull-time

job description

Über uns:

Als zukünftig neu fusionierte Kreissparkasse Diepholz (ab dem 01.07.2024) mit einer Bilanzsumme von etwa 7 Milliarden Euro und mehr als 900 Beschäftigten sind wir leistungsfähiger und starker Partner unserer mittelständischen Kunden im Landkreis Diepholz.

Ihre Aufgaben
  • Verantwortung übernehmen:Als Abteilungsleiter/-in übernehmen Sie die Führung, Steuerung und Verantwortung für die vertriebliche Weiterentwicklung Ihres Teams
  • Führung: Zielorientierte Führung und Entwicklung der zugeordneten Mitarbeitenden
  • Tätigkeiten: Ihr Aufgabengebiet umfasst die Vermarktung von Immobilien im Kundenauftrag und die Vermarktung der eigenen Grundstücke
  • Ansprechpanter/-in: Als Abteilungsleiter/-in sind Sie erster Ansprechpartner/-in zu allen Fragen Ihrer Mitarbeitenden
  • Teamarbeit: Die konstruktive Zusammenarbeit mit anderen (Fach)Abteilungen ist für Sie selbstverständlich
  • Bedarfsgerechte Kundenüberleitung an die zuständigen (Fach-) Beraterinnen und Berater
  • Neukundengewinnung: Identifizierung von potenziellen Kunden und Aufbau neuer Beziehungen zu ihnen
Ihre Kompetenzen
  • Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise mit einer Fortbildung zum Immobilienmakler (m/w/d)
  • Erfahrungen: Sie haben bereits einschlägige Erfahrung in der Vermittlung von Immobilien
  • Führung: Sie sind in der Lage, Ihre Mitarbeitenden auch in heraufordernden Situationen zu motivieren und kommunizieren auf Augenhöhe
  • Kommunikationsstärke: Sie sind außerordentlich kommunikationsstark und verhandlungssicher
  • Fachliches Know-how: Sie haben ausgezeichnete Kenntnisse in der Immobilienbranche und dem Finanzmarkt. Sie haben einen guten Überblick über den Immobilienmarkt in unserer Region
  • Digitales Know-how: Sie besitzen eine sehr hohe Affinität für digitale Prozesse
  • Soziale Kompetenz: Leidenschaft, Begeisterung und Engagement im Kontakt mit Kunden und Mitarbeitenden. Service und Dienstleistungsorientierung sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-S sowie eine Vielzahl von Zusatzleistungen, darunter flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen von Gleit- und Teilzeit
  • Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge, um Ihre finanzielle Zukunft zu sichern
  • Mobil und fit: Nutzen Sie das E-Bike-Leasing-Angebot und bleiben Sie gesund mit einer Hansefit-Mitgliedschaft
  • Finanzielle Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen, um Ihre finanzielle Vorsorge zu fördern
  • Erholung und Auszeit: Genießen Sie 32 Urlaubstage und die Option, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben, um Ihre Work-Life-Balance zu verbessern
  • Eigenverantwortung und Entwicklung: Arbeiten Sie in einem spannenden Arbeitsumfeld, das viel Raum für Eigenverantwortung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung bietet
  • Langfristige Perspektiven: Wir fördern Ihre langfristige berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld
  • Angenehmes Betriebsklima: Erleben Sie ein hervorragendes Betriebsklima und arbeiten Sie in einer Sparkasse mit über 900 Mitarbeitenden in reizvoller Randlage zur Stadt Bremen (ab dem 01.07.2024 als neu fusionierte Kreissparkasse Diepholz)
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Bei uns wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben. Die Stelle kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ab 70% besetzt werden
Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung.

Als Ansprechpartner für Vorabinformationen stehen Ihnen
  • der künftige Bereichsleiter Immobilien, Herr Ulrich Meyer, Tel. ,
  • der Bereichsleiter Personal der Kreissparkasse Grafschaft Diepholz, Herr Mathias Peinz, Tel. 05441/915910 , sowie
  • der Leiter der Personalabteilung der Kreissparkasse Syke, Herr Dr. Michael Horn, Tel
gerne zur Verfügung.
Anprechpartner

Personalabteilung Kreissparkasse Syke
OE 641
Mühlendamm 4
28857 Syke
E-Mail:
Tel.:

Job review
Work Experience
  • Extensive Experience
Working Schedule
  • Flexible working hours
Type of Employment
  • Regular Employment
Management Responsibility
  • Low-level Management
Benefits
  • Pension plan
  • Work-life-balance

Häufig gestellte Fragen bei der Suche nach einem Job als Abteilungsleiter in Bremen

Wie hoch ist das durchschnittliche Gehalt für Abteilungsleiter in Bremen?

Für Abteilungsleiter in Bremen liegt das durchschnittliche Gehalt bei 65,000 Euro. Zudem liegen die Gehälter für Abteilungsleiter in Bremen zwischen 55,700 und 76,100 Euro.


Wer sind die Top-Arbeitgeber für Abteilungsleiter Jobs in Bremen?

Die führenden Arbeitgeber für Abteilungsleiter jobs in Bremen sind: ATLAS ELEKTRONIK GmbH, Rheinmetall Electronics GmbH, Lexzau, Scharbau GmbH, Rewe OHG Juri Nezlow, BTC AG.


Zu welcher Branche gehören Jobs als Abteilungsleiter in Bremen?

Abteilungsleiter Jobs in Bremen gehören zur Branche Beratung und Management.


Welche Fähigkeiten benötigen Sie, um als Abteilungsleiter in Bremen zu arbeiten?

Zur Ausübung der Tätigkeit als Abteilungsleiter in Bremen ist es erforderlich, über Kompetenzen in Führung, Kommunikation und Organisation zu verfügen; ebenfalls sind Kenntnisse spezifisch zum jeweiligen Sektor sowie strategisches Denken von Bedeutung.

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