Jobs für Head of Development

300 offene Stellenangebote für Head of Development

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INGENTIS Group
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GuideCom AG
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Head of Development (m/w/d)

48155 Münster
vor 3 WochenVollzeitLangjährige ErfahrungLead-GenerierungAngestelltenverhältnis

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Jobs bei Siemens Energy AG für Head of Development

Siemens Energy
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vor 1 WocheVollzeitHome Office möglichLangjährige ErfahrungFlexible ArbeitszeitenAngestelltenverhältnis
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Head of Sub-region Eastern & South East Europe for Grid Technologies Substations

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Jobs bei 1KOMMA5 GmbH für Head of Development

1Komma5° GmbH
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20354 Hamburg, Hamburg
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1Komma5° GmbH

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12053 Berlin, Berlin
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Jobs bei LaVita GmbH für Head of Development

LaVita GmbH
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Kumhausen
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LaVita GmbH

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Welche Berufserfahrung brauchen Sie als Head of Development?

Anteil Voll- & Teilzeitstellen im Bereich Head of Development

Teilzeit als Head of Development arbeiten

Universitätsklinikum Düsseldorf
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Head of the Data Center Division D05.3.2 (m/f/d)

40225 Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen
vor 2 WochenTeilzeitVollzeitMit BerufserfahrungBackend EngineerFestanstellungFlexible Arbeitszeiten
Landeshauptstadt München
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80992 München, Bayern
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Festanstellung als Head of Development finden

EcoG GmbH

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Häufig gestellte Fragen für deine Jobsuche als Head of Development

Wie viele offene Stellenangebote gibt es derzeit für Head of Development?

Zurzeit gibt es auf Joblift 300 offene Stellen für Head of Development.

Wie hoch ist das durchschnittliche Gehalt für einen Job als Head of Development?

Für Head of Development jobs liegt das durchschnittliche Gehalt bei 85,600 Euro. Zudem liegen die Gehälter für Head of Development zwischen 76,600 und 99,600 Euro.

Was macht ein Head of Development?

Ein Head of Development leitet und koordiniert die Entwicklungsabteilung eines Unternehmens. Er ist verantwortlich für die Planung, Durchführung und Kontrolle von Entwicklungsprojekten, um sicherzustellen, dass das Ziel des Unternehmens erreicht wird.

Welche Fähigkeiten und Qualifikationen werden für die Position des Head of Development benötigt?

Die wichtigsten Fähigkeiten und Qualifikationen für den Beruf des Head of Development sind eine ausgeprägte technische Expertise, Führungserfahrung sowie strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Projekte zu planen und umzusetzen.

Welchen Bildungshintergrund benötigt man, um Head of Development zu werden?

Für den Beruf des Head of Development ist in der Regel ein Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Feld erforderlich. Häufig wird auch eine mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen vorausgesetzt. Die Position erfordert fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung und oft auch Managementerfahrung.

Welche beruflichen Möglichkeiten gibt es für eine Karriere als Head of Development?

Als Head of Development kann man auf eine höhere Position wie Chief Technology Officer (CTO) oder Chief Information Officer (CIO) aufsteigen. Es ist auch möglich, den Schritt in die Unternehmensführung als CEO zu machen, wenn man auch Erfahrungen in anderen Geschäftsbereichen sammelt. Alternativ kann er auch Karriere als Berater oder Coach für Development Teams machen.