Jobs für Team Manager

66.058 offene Stellenangebote für Team Manager

Frankfurt Airport Retail GmbH & Co. KG
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Sales Team Manager (m/w/d) am Flughafen

Frankfurt am Main, Hessen
vor 2 WochenVollzeitLangjährige ErfahrungSchichtarbeitNormalbeschäftigung55.000-65.000/Jahr

Top 3 Arbeitgeber mit den meisten Stellen als Team Manager

Jobs bei Rewe OHG Juri Nezlow für Team Manager

REWE
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Verkäufer Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Berlin, Berlin
vor 2 WochenTeilzeitVollzeitMit BerufserfahrungFestanstellungNormalbeschäftigungUnternehmen
REWE
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Bereichsleiter / Abteilungsleiter Frischetheke Metzgerei (m/w/d)

Berlin, Berlin
vor 2 WochenTeilzeitVollzeitLangjährige ErfahrungFestanstellungSchichtarbeitMinijob

Jobs bei KPMG AG für Team Manager

Jobs bei REWE DEUTSCHER SUPERMARKT AG & CO. KGaA für Team Manager

REWE Deutscher Supermarkt
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Hausmeister (m/w/d)

Paderborn, Nordrhein-Westfalen
vor 1 TagTeilzeitMit BerufserfahrungFestanstellungNormalbeschäftigung
REWE Deutscher Supermarkt
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Marktmanager-Assistent (m/w/d)

Hamburg, Hamburg
vor 24 Std.Langjährige ErfahrungFestanstellungNormalbeschäftigung

Welche Berufserfahrung brauchen Sie als Team Manager?

Anteil Voll- & Teilzeitstellen im Bereich Team Manager

Teilzeit als Team Manager arbeiten

UNIQLO EUROPE LTD - German branch
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UNIQLO Management Candidate Graduate/Trainee Programme - Germany

Bundesweit
vor 1 WocheTeilzeitVollzeitMit BerufserfahrungFestanstellungSchichtarbeitNormalbeschäftigung

Festanstellung als Team Manager finden

Häufig gestellte Fragen für deine Jobsuche als Team Manager

Wie viele offene Stellenangebote gibt es derzeit für Team Manager?

Zurzeit gibt es auf Joblift 66.058 offene Stellen für Team Manager.

Wie hoch ist das durchschnittliche Gehalt für einen Job als Team Manager?

Für Team Manager jobs liegt das durchschnittliche Gehalt bei 63,400 Euro. Zudem liegen die Gehälter für Team Manager zwischen 55,600 und 74,700 Euro.

Was macht ein Team Manager?

Ein Team Manager führt und koordiniert ein Team, um sicherzustellen, dass Projekte und Aufgaben effizient und rechtzeitig erledigt werden. Er motiviert seine Teammitglieder, fördert die Zusammenarbeit und trifft wichtige Entscheidungen, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.

Welche Fähigkeiten und Qualifikationen werden für den Beruf des Team Managers benötigt?

Die wichtigsten Fähigkeiten und Qualifikationen für den Beruf des Team Managers sind ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu organisieren, sowie Kenntnisse in Projektmanagement und Konfliktlösung.

Welchen Bildungshintergrund benötigt man, um Team Manager zu werden?

Für den Beruf des Team Managers wird in der Regel ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Management oder verwandten Bereichen vorausgesetzt. Zudem sind Führungserfahrung und Kenntnisse in Projekt- oder Prozessmanagement oft gefordert. Einige Unternehmen bieten allerdings auch interne Weiterbildungen für diese Position an, wenn bereits eine Ausbildung in einem relevanten Bereich vorliegt.

Welche beruflichen Möglichkeiten gibt es für eine Karriere als Team Manager?

Als Team Manager kann man eine Karriere in verschiedenen Branchen wie Marketing, Vertrieb, Finanzen oder Technologie verfolgen. Man kann auch die Karriereleiter aufsteigen und Positionen wie Abteilungsleiter, Geschäftsbereichsleiter oder sogar Geschäftsführer anstreben. Eine weitere Möglichkeit besteht darin, sich auf Fachgebiete zu spezialisieren und in Bereichen wie Projektmanagement oder Qualitäitsmanagement zu arbeiten. In einigen Fällen kann man sich auch als Berater selbstständig machen.