Trainee Vertrieb in Berlin:44 Suchergebnisse

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Als Trainee in Berlin im Vertrieb einsteigen

Als Heimat vier großer staatlichen Universitäten sowie unzähliger Jungunternehmen bildet Berlin gerade für Berufseinsteiger die ideale Anlaufstelle. Ein Einstieg in den Vertrieb gelingt oftmals über eine Traineestelle. Passende Stellen finden Sie ganz einfach über die Eingabe von “Trainee Vertrieb” oder “Trainee Sales” und “Berlin” auf joblift.de.

In der deutschen Hauptstadt können Sie unter anderem bei diesen Arbeitgebern Ihre Karriere als Vertriebsmanager starten: POWER RADIO, Global Group, Nigel Frank, Meltwater Deutschland, European IT Consultancy EITCO, Interhyp Gruppe, Springer Medizin Verlag, eismann Tiefkühl-Heimservice, Penny-Markt und viele weitere.

In einem Trainee-Programm lernen Sie in einem Zeitraum von zwölf bis vierundzwanzig Monaten ein Unternehmen mitsamt allen relevanten Bereichen näher kennen. So werden Sie intensiv in die internen Abläufe eingearbeitet und gewinnen ein tiefgehendes Verständnis über relevante Zusammenhänge und Schnittstellen.

Das durchschnittliche Gehalt beträgt in Berlin rund 2.800 Euro im Monat. Zudem profitieren Sie oftmals von einem variablen, erfolgsbasierten Gehalt. Voraussetzung für die Teilnahme an einem Traineeprogramm ist zumeist ein abgeschlossenes Studium, etwa in BWL.

Als Trainee in Berlin im Vertrieb einsteigen

Als Heimat vier großer staatlichen Universitäten sowie unzähliger Jungunternehmen bildet Berlin gerade für Berufseinsteiger die ideale Anlaufstelle. Ein Einstieg in den Vertrieb gelingt oftmals über eine Traineestelle. Passende Stellen finden Sie ganz einfach über die Eingabe von “Trainee Vertrieb” oder “Trainee Sales” und “Berlin” auf joblift.de.

In der deutschen Hauptstadt können Sie unter anderem bei diesen Arbeitgebern Ihre Karriere als Vertriebsmanager starten: POWER RADIO, Global Group, Nigel Frank, Meltwater Deutschland, European IT Consultancy EITCO, Interhyp Gruppe, Springer Medizin Verlag, eismann Tiefkühl-Heimservice, Penny-Markt und viele weitere.

In einem Trainee-Programm lernen Sie in einem Zeitraum von zwölf bis vierundzwanzig Monaten ein Unternehmen mitsamt allen relevanten Bereichen näher kennen. So werden Sie intensiv in die internen Abläufe eingearbeitet und gewinnen ein tiefgehendes Verständnis über relevante Zusammenhänge und Schnittstellen.

Das durchschnittliche Gehalt beträgt in Berlin rund 2.800 Euro im Monat. Zudem profitieren Sie oftmals von einem variablen, erfolgsbasierten Gehalt. Voraussetzung für die Teilnahme an einem Traineeprogramm ist zumeist ein abgeschlossenes Studium, etwa in BWL.

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